當今社會企業之間的競爭，歸根到底是人才的競爭。
  人才是企業的資本，是企業寶貴的資源，企業的發展與員工“職業能力”的發展是相互依賴的。樹立什么樣的人才理念，用什么樣的人，事關企業的興衰成敗。
　　航宇一直將人才的引進與與培養，視為企業運作的關鍵環節，做到“以事業留人、以發展留人、以文化留人”，全力打造出一支高素質的員工隊伍，為企業的發展提供可靠的人才保障。
   我們的人才理念是：
  人才核心理念：尊重人才，培養人才，德才兼備，人盡其才；  人才引進理念：不唯學歷，不唯資歷，品德優先，團隊至上。
  人才使用理念：任人唯賢，人適其位，揚長避短，位適其人；  人才競爭理念：平等競爭，優勝劣汰，能力第一，業績說話。